Istotą konkursu jest docenienie skutecznych zespołów HR-owych i interdyscyplinarnych (max. 10-osobowych) oraz promocja najlepszych praktyk i inspiracji, które posłużą dalszemu rozwojowi branży human resources.
Firmy mogą zgłaszać projekty w dwóch kategoriach:
By wziąć udział w Konkursie wystarczy wypełnić formularz zgłoszeniowy dostępny tutaj (formularz zgłoszeniowy HR DREAM TEAM 2016) i przesłać go wraz z załącznikami na adres [email protected]
Na zgłoszenia czekamy do 15 maja 2016.
O wyborze HR Dream Team zadecyduje Kapituła Konkursowa. Sześć uznanych ekspertek i liderek opinii z branży Human Resources – Ewa Korecka (FlexHR), Zyta Machnicka (Lightness), Aleksandra Radziewska (Magazyn Rekruter), Daria Siwka (BardzoHR), Tina Sobocińska (Schneider Electric), pod przewodnictwem redaktor naczelnej magazynu Personel i Zarządzanie Ewy Walendy.
Na zwycięzców czeka prestiżowy tytuł „HR DREAM TEAM”, uznanie branży human resources oraz wyjątkowe nagrody integrujące całe zespoły.
Do tegorocznej edycji HR Dream Team dołączyli też dwaj nowi partnerzy, którzy ufundują nagrody specjalne w konkursie:
(www.erecruiter.pl) – Przyjazny system do rekrutacji – partner kategorii Candidate Experience Management,
(www.emplo.com) – platforma SaaS, umożliwiająca firmom zbudowanie angażującego środowiska pracy – partner kategorii Employee Experience Management.
Uroczysta Gala i ceremonia wręczenia statuetek oraz wyróżnień odbędzie się 8 czerwca 2016 roku podczas Ogólnopolskiego Dnia Pracowników HR „HR-Day”
Zapraszamy do konkursu!
REGULAMIN KONKURSU HR DREAM TEAM 2016