Jakie wyzwania stały przed HR w 2020 roku?
Od kilku lat konferencje Wyzwania HR gościły każdego roku w 5 miastach Polski: Katowicach, Gdańsku, Krakowie, Wrocławiu i Poznaniu, niosąc ze sobą branżową merytorykę. Zmiany, jakie przyniósł ze sobą 2020 rok, sprawiły, że postanowiliśmy zmienić formułę wydarzenia i przenieść je całkowicie do świata wirtualnego. Niezmiennie, chcąc jak najlepiej odpowiadać na potrzeby HR-owców różnych specjalizacji, program konferencji stworzyliśmy w oparciu o badanie preferencji uczestników. W agendzie zatem pojawiły się następujące obszary tematyczne:
- JĘZYK ORGANIZACJI | Czy język employer brandingu jest zrozumiały i… sprofilowany pod grupę docelową? | wiedzą dzielił się Filip Nocny
- KULTURA ORGANIZACJI | Kultura organizacyjna i wartości firmowe są na ustach wszystkich w branży human resources, ale czy teoria = praktyka? | co przybliżał Maciej Kuźmicz
- ANGAŻUJĄCA ORGANIZACJA | Doświadczenia kandydatów i pracowników są równie ważne. Jak działania employee experience wpływają na zaangażowanie i motywację? | o czym opowiadała Marta Bryła-Gozdyra
- ROZWÓJ W ORGANIZACJI | Rozwijać inaczej: programy mentoringowe w organizacjach. Jaka moc drzemie w potencjale natywnym? | doświadczeniami i inspiracjami podzieliła się Krystyna Błocka-Sowińska
- KOMUNIKACJA ORGANIZACJI Z KANDYDATAMI | Krok I to świadomość konieczności dbania o pozytywne doświadczenia kandydatów w procesie rekrutacji. Krok II to… sprawdzenie, czy nasz CX faktycznie działa? | działania rekomendował Krystian Adamczyk
- HR-OWIEC W ORGANIZACJI | HR-owiec przyszłości. Człowiek od ludzi czy od robotów? | o kluczowym znaczeniu kompetencji HR mówiła Maria Rotkiel
Wydarzenie kolejny raz brawurowo prowadził Michał Zalewski.
W 2-dniowym wydarzeniu wzięło udział ponad 600 uczestników!
Po szczegóły dotyczące prelekcji i sylwetek dzielących się wiedzą ekspertów i prowadzącego zapraszamy do zakładki Prelegenci.